Accompagnant-e-s d’élève en situation de handicap

AESH

CCPA AED-AESH 6 mars 2023: déclaration de la CGT Educ’action Toulouse

Laisser un commentaire / A la Une, Accompagnant-e-s d'élève en situation de handicap, AED, AESH 09, AESH 12, AESH 31, AESH 32, AESH 46, AESH 65, AESH 81 / Par / 12 mars 2023

Le 6 mars dernier, se tenait la première réunion de la Commission Consultative Paritaire AED-AESH après les élections de décembre 2022. Les représentantes de la CGT Educ’Action Toulouse ont lu une déclaration liminaire.   Nous relevons le nombre important de dossiers de licenciements d’AESH pour inaptitude, ce qui reflète la pénibilité importante de ce métier, pénibilité …

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AESH: le forfait mobilité est aussi pour vous !

Laisser un commentaire / Accompagnant-e-s d'élève en situation de handicap, Conditions de travail, Dans l'éducation, Transport / Par / 27 janvier 2023

Le forfait mobilité durable est enfin arrivé   La date limite pour renvoyer le formulaire afin de bénéficier du forfait mobilité a été repoussée au 31 janvier 2023.       –Pour les AESH directement rémunérées par le rectorat, la demande se fait maintenant en ligne sur la plate-forme colibris : https://demarches-toulouse.colibris.education.gouv.fr/rh-demande-de-versement-du-forfait–mobilites-durables/ , attention vous aurez besoin d’informations …

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Personnels AESH mobilisés pour les retraites le 31 janvier !

Laisser un commentaire / A la Une, Accompagnant-e-s d'élève en situation de handicap, Retraites / Par / 24 janvier 2023

La Première Ministre a annoncé ce 10 janvier 2023 le report de l’âge légal de départ à la retraiteà 64 ans avec une accélération de l’augmentation de la durée de cotisation.Cette réforme va frapper de plein fouet l’ensemble des travailleurs et travailleuses, etnotamment les AESH. Elle révèle les conditions d’emploi inacceptables des AESH lorsque cespersonnels …

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AESH : un CDI après 3 ans d’exercice ? Non. Ces personnels doivent obtenir un statut !

Laisser un commentaire / A la Une, Accompagnant-e-s d'élève en situation de handicap, Actualités, Conditions de travail, Dans l'éducation, Dans les collèges, Dans les écoles, Dans les lycées professionnels, Dans les lycées technologiques et généraux / Par / 14 décembre 2022

Le Sénat a validé jeudi 8 décembre le passage en CDI des AESH après 3 ans de CDD. Le gouverne-ment s’en félicite, bien sûr, et semble considérer cette mesure comme une avancée. En re-vanche, pour la CGT Éduc’action, les AESH ne peuvent se contenter de « mesurettes » qui nefont que graver dans le marbre …

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Haute Garonne Du 1er au 7 octobre semaine de mobilisation et de visibilisation des AESH en lutte

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Dans la continuité des dernières mobilisations et grèves , les  organisations syndicales CGT Educ’action, FSU, Sud éducation en lien avec des collectifs d’AESH, et avec le soutien de la FCPE organisent une semaine de sensibilisation et de mobilisation pour les revendications légitimes des AESH (salaire, statut…), une inclusion de qualité et des conditions d’emploi et …

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Les AESH ne connaissent ni l’abondance, ni l’insouciance !

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Organisation de la pénurie et mépris pour le métier La rentrée 2022 ne s’annonce pas bonne pour les AESH. Aucune revalorisation de la grille des sa-laires, poursuite des PIAL, manque de personnels… Par contre, le gouvernement semble vouloirs’engager dans une démarche du travailler plus pour gagner un peu plus… En effet, il souhaite gé-néraliser les …

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AESH grille d’évaluation exigeante versus grille de salaires lamentable! ça suffit!!

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Les AESH sont des personnels professionnels dont le travail est difficile, exigeant. S’il fallait encore le démontrer, la grille d’évaluation de l’entretien professionnel l’illustre particulièrement. Entretien professionnel exigeant! Il convient d’abord de souligner que cet entretien est de façon générale vu et vécu comme un moyen de pression. Nous voulons ensuite souligner le haut degré …

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AED/AESH – Vos droits: les jours de fractionnement

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Le saviez-vous ? droit aux jours de fractionnement Les agents de la fonction publique (non enseignants) fonctionnaires  et personnels contractuels ont droit à “2 jours de fractionnement”. Il s’agit de 2 jours de congés supplémentaires (soit14h). Cela concerne donc aussi les AED et AESH mais  ce droit est très peu mis en oeuvre. Pour ces personnels,  …

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Réunion AESH à Toulouse le lundi 13 juin 2022

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Cher(e)s camarades AESH lotois(e)s, Vous êtes invité(e)s par les camarades du 31 à une réunion d’informations le lundi 13 juin à la Bourse du travail à partir de 9 heures en salle 103 (au 1er étage). Tu trouveras une convocation mandat qui est à déposer au plus tard 3 jours avant la tenue de la …

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